Организационно поведение

"Организационно поведение" е книга, която изследва човешките реакции на работното място, което би ви помогнало да се развиете като личност, управляваща даден бизнес. Информацията е базирана на практическите умения и научно мислене на Джеймс Камъл Куик и Дебра Л. Нелсън като, за да постигнат резултатите, които преследват те подчиняват опита си на класически проучвания и инструменти за самооценяване.

 

Пленяваща книга, която ви предлага много повече от научаването на специфични понятия и теории. Джеймс Камъл Куик и Дебра Л. Нелсън ще ви насочат, как да практикувате всяко едно от уменията, които обясняват тук. Към всяко обсъждане те ще допълнят казаното с подробно илюстровани реални случаи от живота на големи компании като Форд, Дайсън и Нетфликс.

 

Ако искате да притежавате авангардно мислене и да сте запознати с модерните тенденции, трябва да се доверите на "Организационно поведение". Тя ще ви помогне да напреднете в работата си, но и да развиете себе си като човек. Темите, които са засегнати тук са част от съвременността и отразяват предизвикателствата, пред които се изправя всяка компания. Ще се научите, как да разрешавате възникнали конфликти чрез кратки обяснения и провокиращи мисълта на другите въпроси.